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招聘会心得
按照平时学习工作的要求,范文的需求量越来越大,好的范文更具有参考意义,好的范文是怎么样的?小编特意收集和整理了招聘方案,相信一定会对你有所帮助。
招聘方案(篇1)一、确定招聘原则
品德优良,学习能力适应能力强。有较强的文字功底,专业知识扎实,能满足公司业务范围内的各项工作,服从公司的安排分配,履行各项规章制度,具有良好的职业操守,有两点团队合作精神以及饱满的工作热情,身体健康。
二、招聘方式的选用
考虑到招聘的费用及招聘人数,选用网络招聘。通过在51job、智联招聘、广东人才网、赶集网等一些点击率较高的网站发布招聘信息。
三、招聘信息发布
1.公司相关信息:文字介绍以及能反映公司业务和健康积极精神风貌的员工活动图片,让求职者在充分了解本公司的前提下前来应聘。
2.岗位职责及要求描述,尽可能做到详细。
如:大专以上学历,营销策划类相关专业毕业,两年以上文案策划相关工作经验,有丰富活动策划提案者优先,携带相关作品;出色的文字和语言表达能力,思维敏捷、视野开阔,具备独立完整的策划、提案、活动执行能力;良好的客户沟通能力及心理承受能力;熟悉掌握办公软件的使用;负责相关项目的撰写、提案及执行管理;负责客户和同事间的协调沟通,满足客户项目要求,顺利完成项目执行;有较强的逻辑思维能力、创意、策划能力,并具备良好的沟通表达能力;有团队意识,为人亲善,脾气和蔼,团结同事,服从公司领导安排,有奉献精神。
四、招聘流程
1.筛选简历:严把简历筛选关,对于不符合岗位职责要求的直接淘汰,对于简历符合要求的则通过其前工作单位确认其信息真实性;
2.电话通知面试:通知面试前需
稍微确认有关的信息,比如说学历、工作经验方面的。 3面试:面试组由人事部以及专业的文案策划(在本行业做过为佳)组成。
根据应聘者提供的资料,主要考察以下几项:学历是否与招聘要求一致 ,工作经验是否为两年以上,个人经历是否真实, 对工作的理解是否与企业经营方针一致,面试组要对每个人的特长和不足进行充分的评价分析,确定初步选择意向后,通过特定方式(如心理测试)考核其创新能力,择优录用。
4.结果反馈:面试通过后,根据情况确定其报到时间,办理相关入职手续,试用一个月,试用期对其进行考核跟踪反馈,合格则转正。
招聘方案(篇2)一、招聘会目的
为使我校20多个红领巾小社团招聘到更多合适的人才,同时为少先队员们展示才华,提供
查看更多>>1、给人才更多机会,给梦想更大舞台。
2、施展才华的舞台,实现梦想的摇蓝。
3、给人才创造学习和提升的空间。
4、事业大舞台,人生更精彩。
5、提供就业岗位,吸纳天下英才。
6、以人为本,和谐发展。
7、就近参加招聘,个人大展宏图。
8、广纳人才,服务就业。
9、伯乐识良马,明主觅贤才。
10、网络天下英才,共创辉煌明天。
11、伯乐识英才,就业大舞台。
12、待遇好工资高升职快。
13、招聘新时代,就业更精彩。
14、施展你才华,绽放你的青春。
15、就近把握择业机会,成就精彩职场人生。
16、想在佛山买房的请过来。
17、你有能力,我有空间。
18、毕业来应聘,工作更带劲。
19、招聘会场,日行千里何愁无伯乐。
20、职海茫茫,人才领航。
21、想方设法引进人才,千方百计爱护人才。
22、以博大的胸襟,广纳天下英才。
23、参加人才招聘,实现事业梦想。
24、您选择了我,我选择了你,从此不再分开。
25、海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。
26、槽边不乏千里马,世间空有伯乐人。
27、选择就业,成就事业。
28、创造就业机会,实现心中梦想。
29、牵手就业,心系人才。
30、发挥个人特长,掌握就业机遇。
31、尊重人才就业,期待您的加入。
32、创业新时代,就业好薪情。
33、海纳百川,唯才是举。
34、人才中心,万马奔腾勿忧少良驹。
35、发挥潜能,施展才华,创造成功。
36、与就业同行,与成功并肩。
37、待遇福利丰厚晋升多。
38、海纳百川终破浪,厚积勃发在此时。
39、就近择业,共创佳绩。
40、参加就业,各尽其才。
41、用专业的眼光为您撑起成功的蓝天。
42、把握现在机遇,双赢美好未来。
查看更多>>励志的句子的编辑从众多文章中挑选出了颇有价值的《招投标心得体会》。当我们在亲身经历中收获了感悟之后,我们可以将这些想法做一次简单的记录和总结。心得体会可以促进一个人成为更好的领导者。您在阅读本文以后相信有所收获吧!
招投标心得体会 篇1实习地点:xxxx建筑工程有限责任公司
实习目的:增加社会实践经验
实习时间:20xx年1月15日---20xx年4月15日
实习职务:投标专员
三个月的实习生涯,令我感触颇多,作为一名即将完全与学校脱离的毕业生,通过这次实习,我的观念也发生了潜移默化的变化,我想学习的目的并不仅仅在于通过考试,更重要的是通过学习来获取知识,获取工作技能,换句话说,在学校学习是为了能够适应社会的需要,以保证在将来的工作中能够顺利完成,为社会贡献出自己的一份力量。然而步出象牙塔进而步入社会是有很大的不同和落差的,能够通过实习的名义来作为进入社会的缓冲,对我们而言也是一件幸事,通过实习工作进一步了解到社会工作的实际需要,从而使得学习的目的性更明确,获得的效果也相应更明显。
我所在的实习单位是xxxx建筑工程有限责任公司,是一家集招投标、施工为一体的专业建筑工程公司,公司业务涉及房屋建筑施工、公路、钢结构、石材幕墙工程、室內外装修装饰工程、园林古建筑等工程。公司成立于20xx年,拥有房屋建筑总承包一级、市政公用总承包一级、建筑幕墙工程与施工一级、园林古建筑工程一级、建筑装饰工程施工一级的资质。
公司位于xxxxx大道、公司现有员工达450人,公司在全国各地拥有多家分公司。
公司大致可以分为四个板块:
1、投标
2、人力资源
3资质
4、内务。
我在公司里面的职位是投标专员,主要工作是做招投标,古语有云:宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。在这里我将学习到我人生里最重要的知识。
招投标具体点说就是做各种工程的投标标书,而且这部分不包括招投标中的工程预算部分,这点是让我最失望的,因为我一直想能在实践中锻炼一下自己做预决算的能力,从而更深层次的了解工程造价工作。不过现在的这份工作对我来说也没什么坏处,它让我可以从不同的方面去了解一个项目的运作程序,进而更好的定位自己的事业方向。在为期3个月的实习生涯中,我对招投标工作也有了一个较为深入的了解。
招投标心得体会 篇2 招投标实训心得体会500篇1经三个星期的工程招投标,这次的实训让我感受最深的是做事情要有始有
查看更多>>契约是各方在自由平等基础上的守信精神,能够利用到合同的场合越来越多。合同要遵循平等互利,等价有偿的原则。下面由励志的句子小编给您带来的“招聘合同”,如果您喜欢本文可以分享给身边朋友喔!
招聘合同【篇1】委托方(简称甲方):
受托方(简称乙方):
甲方现委托乙方为其招聘就业人员,根据合同约定给予乙方相应的招聘工作费用,现双方经自愿、平等协商就委托事项达成如下共识:
第一条 委托事项
1、乙方以甲方名义,按照甲方提交的代招岗位招聘简章内容,为甲方代招相关人员。
2、对成功通过面试的人员,甲、乙双方签订合格人员确认单。
第二条 甲方的.权利和义务
1、甲方应如实发布代招人员招聘简章,所需代招人员的岗位要求、薪资待遇重要事项应内容完整、具体以及真实。
2、若代招人员为成功通过面试,甲方可不支付乙方报酬。但乙方为此次代招活动所支付的必要费用,由双方另行约定。
3、甲方应自行组织与劳动者进行签订劳动合同事宜。
4、甲、乙双方在签订合格人员确定单后,当天可按合格确认人员的人数,以每人 壹佰元 人民币支付乙方招聘工作费用。随后如代招人员仍在岗工作,按每月每人 壹佰元 人民币继续支付乙方招聘工作费用。总共支付 叁个月 ,共 叁佰元 人民币。
5、甲方通过银行转账或支付现金的方式向乙方支付报酬。
第三条 乙方的权利和义务
1、乙方应按照甲方代招人员招聘简章中岗位要求、薪资待遇内容,发布招聘广告,不得擅自变更甲方的招聘要求。
2、乙方不得故意向应聘人员隐瞒与甲方有关的重要事实或者提供虚假情况,如代招人员的岗位工资、保险福利等,以损害甲方利益。
第四条 违约责任
1、甲方可以单方撤销委托,但应提前____日以书面形式通知乙方。
2、甲方应按合同约定及时支付乙方报酬。
第五条 其他约定
1、本合同如发生争议,双方应友好协商,协商不成提交____市人民法院管辖。
2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3、本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
________年____月____日 ________年____月____日
招聘合同【篇2】订约双方:
甲方:
乙方(被聘临时工)姓名性别年龄
文化程度身份证号码住址
双方协商一
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